RESSOURCES HUMAINES

RESSOURCES HUMAINES

RÈGLEMENT INTERNE

O2D n’a pas de compétence juridique, le projet de règlement interne proposé est à faire valider par votre juriste, la prestation d’O2D aide à la formalisation du projet :

  • Rédaction d’un projet de règlement interne.
  • Aide au respect du processus de validation.
  • Édition du projet pour la présentation aux personnels.
  • Courriers à l’inspection du travail et au tribunal des prudhommes.

LIVRET D’ACCUEIL

O2D vous propose la rédaction d’un document permettant de vous assurer la prise en compte formalisé des exigences :

  • De la sécurité en entreprise.
  • De la prise en compte du règlement interne.
  • Des aspects de l’application de votre système qualité.

Le document informe également le salarié d’un ensemble d’informations pratiques pour la vie sociale en entreprise.